サラリーマン割合が87%の日本?起業・自営業も含めて割合を比較!

働き方・キャリア

「日本にはサラリーマンってどのくらいいるだろう?」

「日本の起業家の割合ってどのくらいなんだろう?」

最近よく聞く、スタートアップ(起業)について調べてみました!

でも、俺には関係ないし、サラリーマンでOKとか考えている方、実は…○○なんです!!

これを読めばわかります。

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日本のサラリーマンの割合は?

日本のサラリーマンの割合について説明します

2013年のサラリーマン割合は87%!自営業者は9%程度

日本のサラリーマン比率は統計局の出しているデータによると、

就業者6311万人の内分けは下記のとおりです

  • 雇用者は5553万人(内正社員3302万人・非正規社員1906万人)
  • 役員は344万人

つまり、6311万人のうち、5553万人が雇用者ですので、雇用者の割合は87%に上ります。

一方で自営業者は、554万人ですので、就業者の内8%が自営業者と言えます。

自営業+雇用者で考えますと、実に割合的には91%が雇用者と言うことになるのです。

(何故かわかりませんが、就業者数に比べて204万人くらい少なかったのです…どこに行ってしまったのか…)

2017年のサラリーマン割合は89%!自営業者は11%程度

就業者数は6433万人。自営業者は674万人。雇用者は5728万人となります。

就業者数が6433万人のうち雇用者が5728万人ですので、サラリーマン比率は89%と言うことになります。

自営業者+雇用者で考えますと、こちらは変わらずに89%と言うことになります。

自営業者の割合が増加傾向なのは時代の変化

自営業者の割合が増えたの時代の影響かもしれません。

働き方が変わっている要因は?

以前も働き方劇的に変わるという記事を記載しましたが、下記のような事実から変化が訪れています。

  • 事実その1:人件費削減が景気を悪化させている
  • 事実その2:大企業・資格≠安定
  • 事実その3:こんな時代の真の安泰や安定が変化している

参考20代の新しい働き方は今後10年で劇的に変わる!20代から知っておきたい3つの事実とは?

また、それだけでなく、今はテクノロジー・寿命の長寿化により劇的な変化が起こりそうです。

2018年以降は働き方改革・長寿化により副業サラリーマンは増える

【働き方改革の影響】働き方改革の理由と意図と個人ができる対策は?」の記事でも解説しましたが、働き方改革により副業が推進されています。

働き方改革の背景にあるのは「良い学校」→「良い会社」→「良い人生」の崩壊です。

例え、良い会社に入っても経済的な動向やテクノロジーで倒産する可能性もあります。また、人口動態的にみても、国が年金などの制度で将来を保証することが難しくなりました。そのため、国や会社に頼らずに、副業をして自分で経済的な柱を作ることが奨励されているのです。

もしかしたら、本当に良い会社に入っていた場合は、一人勝ちの状態になるので、すごく稼げるかも知れませんね…。

さらに、「書評「LIFESHIFT」100年時代の対応策を要約してみた」でも紹介されていましたが、これからは100年生きるのが当たり前になる時代です。

現在の年金は100年生きることが想定されていないので、途中でお金が尽きてしまいます。

そうならないためにも一人一人が定年退職がない副業をすることにより、足りないお金を自分で稼ぐ必要があるのです。

書評「未来の働き方を考えよう」昔と違う新しい働き方とは?」でも書いてあるとおり、一生に一つの仕事は非現実的だと言われる時代が来ます。

  • 一生一つの仕事は非現実的
  • 定年延長化によって何もかもが変わる
  • 40代以降に求められるのは自分で考えたキャリアプラン
  • 働きたくないと思うのは普通の話
  • ストック型とフロー型

こういった背景もあり、2018年以降はサラリーマン+副業者が増加するでしょう。

日本のサラリーマン割合が以上に高い理由とは?

それでは、なぜ日本にはサラリーマンの割合が以上に高いのでしょうか?

起業動向調査から考える原因

グローバルアントレプレナーモニターという、起業動向調査があります。

これは、米国バブソン大学と英国ロンドン大学ビジネススクールの起業研究者達が集い、「正確な起業活動の実態把握」「各国比較の追求」「起業の国家経済に及ぼす影響把握」を目指したプロジェクトチームが行っている企業動向調査。

参考URL:http://www.vec.or.jp/report_statistics/gem/

ここから考えてみると、日本のサラリーマンの割合が多い理由が簡単に判断できます。

  • 日本は起業活動を全く行っていない
  • 他のアジアはスタートアップ意欲が高い
  • 日本には起業の風土が育っていない

起業活動を表す指標は日本は下から2番目?

この調査の中に、起業活動を表す指標があります。

この%は質問を基に構成されていて、新しいビジネスを始めるための準備を行っていると答えた人の数や、会社を経営している経営者の数で3か月以上3.5年未満の方が多ければ多いほど、%は高くなります

日本は、3.7%となっており、67か国中、イタリアに次いでもっとも低いです。

アジアの中ではシンガポールがスタートアップ意欲が高い

逆に先進諸国の中では、アジアの中ではシンガポールがスタートアップ意欲が高いです

  • 米国:12.7%
  • カナダ:12.2%
  • シンガポールが:10.7%
  • 台湾は:8.2%
  • 韓国は:6.9%

日本は3.7%なので、日本よりも高いですね。

起業の計画においても日本は低い水準?

また、将来の起業計画について持っている人は下記のグループが特に低かったです

  • ノルウェー:6.2%
  • 日本:7.1%
  • イギリス:7.6%

逆に、先進諸国で起業の計画を持っているのは下記の国々でした。

  • トリニダード・トバゴ:30.9%
  • 台湾:29.1%
  • イスラエル:26.7%
  • 米国:16.6%

だから経済成長は起こるし、イノベーションも起こるんですね。

このように、日本では起業に関する風土が全く育っていません。

起業に関する風土が少ないからこそ、サラリーマン比率が多いということ関係しているのでしょう。

自営業者自体が少なく起業を教わる機会がない

「あなたの知り合いには個人的に起業を行っている人はいますか?」

個人的に起業をしている人を知っているか知っていないかで、起業する確率が大きく変わるそうです。

起業においては周囲の人が大切?

多くの研究が指摘するように、起業のプロセスにおいて起業家を取り巻くネットワークが重要な役割を果たしているのだと言います。

やっぱり、人は近くにいる人に似てくると言われています。

失敗に対する恐怖は先進国の方が高い

また、失敗に対する恐怖も先進諸国の方が高いのです。

経済の発展段階が高い国・地域ほど、失敗に対する怖れによって起業を躊躇している成人人口の割合が高いです。

他の経済圏よりも雇用機会が豊富であることがその要因の一つとして挙げられるかもしれない。

ちなみに、日本で起業したばかりの人の幸福度は、他の国より群を抜いて低いそうです。

サラリーマン割合が多いのは豊かだから?

日本は、選択肢がとても多くあります。

そして、サラリーマンでもある程度豊かな暮らしが出来てしまっていたから、起業を志す人が少ないのかもしれません。

日本はサラリーマンであれば得な制度がたくさん揃っていました。

  • 終身雇用制度
  • 年功序列
  • 自社株制度
  • 手厚い年金制度
  • 自営業よりも安い健康保険
  • 護送船団方式

しかし、それらは今となってはほとんどなくなりつつあります。

日本のサラリーマンの割合は高いがこれからは自営業が増える

日本のサラリーマンの割合は高いです。

しかし、これからの世の中のトレンド、人口動態から見る変化をみていくと、サラリーマンをやりながら副業をする人が増えていくことが予想されます。

もしかしたら、サラリーマンをやりながら副業をしない人は老後が苦しくなるかも知れません。

逆に、本当に良い会社に勤められると安泰もありえるでしょう。

キャリアップや副業など真剣に考えるべき時代がもう来ているんですね。

ちなみに、定年退職後になると起業をする人の割合が増えていきます。

なんと起業人口の50%以上は60歳以上です。

次の記事>>サラリーマンが定年後に独立起業する理由?サラリーマンにこそ知って欲しい!実は知らない定年後の仕事の実情?

>>【取り残されるかもよ?】

働き方が変化している時代に変化を受け入れなければ気づいたら周りから取り残されているかもしれません…。

じつは、会社で隣の人も水面下では、なにかしら働き方を変えようと動いているのかも…。

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